Биыл жыл басында елімізде 10,3 мың кәсіпорынның иелері 100% 29 жасқа дейінгі әйелдер болды. Көрсеткіш былтырғыдан 1,3% артық. Дегенмен, бұл әлі де Қазақстандағы 29 жасқа дейінгі жастарға тиесілі барлық кәсіпорындардың төрттен бірі (25%) ғана.

Саладағы жұмыс істеп тұрған кәсіпорындардың саны бір жылда 4,9% өсіп, 8,9 мыңға жетті (бұл жас қазақстандықтарға тиесілі барлық кәсіпорындардың 25,5%-ы). Олардың барлық тіркелген ұқсас кәсіпорындардағы үлесі бір жыл бұрынғы 83,6%-бен салыстырғанда 86,5%-ды құрады. Салыстыру үшін: 2018 жылдың басында мұндай жұмыс істеп тұрған кәсіпорындардың үлесі тіркелгендердің 79,7%-ын құрады.

Анықтама үшін: былтыр жыл басында елімізде 10,3 мың кәсіпорынның иелері 100% 29 жасқа дейінгі әйелдер болды, көрсеткіш 2,5% өскен.

Қалалық жерлерде жас әйелдерге тиесілі жұмыс істеп тұрған кәсіпорындардың саны бір жылда 4,8% өсіп, 8 мыңға жетті (жастарға тиесілі барлық кәсіпорындардың 25,6%-ы). Ауылдық жерлерде мұндай кәсіпорындардың саны 5,8% өсіп, 912-ге жетті (жастарға тиесілі барлық кәсіпорындардың 24,5%-ы).

Салалар бойынша әйелдерге тиесілі кәсіпорындардың көпшілігі көтерме және бөлшек сауда және автокөлік жөндеу саласында жұмыс істеді: 2,9 мың – былтырғыдан 3,1% азайған. Одан кейін құрылыс және білім беру секторлары: сәйкесінше 1,1 мың және 738 кәсіпорын.

Ал ең аз жұмыс істейтін салалар мемлекеттік басқару және қорғаныс, энергиямен жабдықтау және тау-кен өнеркәсібі.

Өңірлер бойынша дәстүрлі түрде жас әйелдердің компанияларының басым бөлігі Алматыда жұмыс істеді: көрсеткіш 7,8% өсіп, 2,6 мыңға жетті. 

Одан кейінгі орында Астана (2,1 мың жұмыс істеп тұрған кәсіпорын, бір жылда 6,5% көбейген) және Шымкент (683 кәсіпорын, 4,8% көбейген). Үздік 3 өңірге сектордағы компаниялардың 60,7%-ы тиесілі. Алғашқы бестікке Қарағанды ​​мен Алматы облыстары да кірді.

 Ұлытау, Солтүстік Қазақстан және Жетісу облыстарында 29 жасқа дейінгі әйелдердің компаниялары ең аз.